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2023广东河源江东新区招聘古竹中学事业编制教师7人公告信息
2023广东考试安排是很多考生和家长关心的事。广东事业单位教师招聘的公告已经发布，岗位条件、报考资格和招录流程是报名时需要逐项核对的内容。本期小编整理的是本次招聘的报名入口、时间安排和考试环节，也会提醒关注专业目录、教师资格证及材料提交要求。准备参加教师岗位考试的人员，先把公告看完整，再按要求完成报名，并留意后续通知。感到兴趣的小伙伴们与小编继续往下看吧
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)精神，经研究，定于近期公开招聘河源江东新区古竹中学事业编制教师7名。具体公告如下：
一、学校简介
河源江东新区古竹中学创建于1907年，是河源江东新区公办高级中学。学校坐落于河源江东新区古竹镇潮沙村虎头山，占地100亩，现有教学班60个，学生3100余人。学校秉持尚德博学，知行合一”的教育理念，努力实现个性化学习、一体化升学，多元化成才”的办学追求，全力打造体艺见长，全面发展”的特色学校，支持赋能每一个孩子成为更好地自己。
二、招聘岗位人数及条件
本次公开招聘古竹中学事业编制教师7名，具体岗位详见附件1。
说明：岗位代码请参考《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》。报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在报名时提供所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
三、招聘条件
(一)报考人员必须具备下列基本条件
具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;适应岗位要求的身体条件;本公告要求的其他条件。
(二)报考人员应当具备以下资格条件
1.具备《2023年河源江东新区公开招聘古竹中学事业编制教师岗位表》(附件1)要求的资格条件。
2.具备招聘岗位相应学段和相应学科的教师资格证。
(三)下列人员不得报考
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.法律、法规规定的其他情形。
(四)年龄计算时间截至本公告发布之日，本科学历层次要求18至30周岁，研究生学历层次要求18-40周岁(即本科学历层次报考者为1992年11月8日至2005年11月8日期间出生，研究生学历层次报考者为1982年11月8日至2005年11月8日期间出生)。
四、薪酬待遇
聘用人员为事业单位编制人员，执行国家及省、市政策规定的薪酬待遇。
五、招聘程序
本次公开招聘教师工作按照报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)报名时间：2023年11月16日上午9:00至11月23日下午5:30。
(二)报名方式：本次招聘采取网上报名的方式，统一在事业单位招录(//www.sydwzk.cn/gdhyjdxqeduzp2023)报名。
(三)报名程序
1.提交报考申请。报考人员应仔细阅读本公告及《2023年河源江东新区公开招聘古竹中学事业编制教师岗位表》(附件1)，准确把握具体岗位的资格条件，确认符合条件后在公告规定的时间登录事业单位招录网(//www.sydwzk.cn/gdhyjdxqeduzp2023)报名，填写报名表，并按规定上传本人电子照片。未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，立即取消报考或考试资格。
2.系统初步审核。事业单位招录网报名系统将自动实时对报考人员提交的报名表进行初审。
3.网上打印准考证。报考人员应于2023年11月28日上午9:00至11月29日下午5:00，自行登录事业单位招录网(//www.sydwzk.cn/gdhyjdxqeduzp2023)下载打印准考证。
(四)报名注意事项
1.报考人员只能选择一个岗位报名。报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须诚信报名、诚信考试。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
2.报考人员需于报名之日前取得岗位要求的相应学历证书、学位证书，于2024年1月31日前取得相应学科学段的教师资格证书。港澳学习、国外留学人员需于报名截止日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料方可报考。
3.机关、事业单位在编人员报考，须征得工作单位同意，并在报名和资格审查时出具工作单位及主管部门同意报考证明。同意报考证明落款日期为本公告发布日至报名截止日期间。
4.按省、市相关规定符合考试加分政策的三支一扶”报考者，报考人员在报名时须上传由相关主管部门颁发的考核证书，并注明合格证书编号(注意：报名时请勾选三支一扶”选项为是”);符合加分条件的报考人员于2023年11月24日上午9：00-12：00，携带身份证和三支一扶”考核证书等证明材料，到河源江东新区管委会1号楼4楼403办公室进行加分资格审查，未在规定时间到规定地点进行加分资格审查的视为放弃加分。
5.考生提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系，因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由考生本人承担。
六、考试
采取笔试+面试”相结合的方式。
(一)笔试
1.笔试内容包括教育基础知识、公共基础知识等。考试以闭卷形式进行，不指定考试用书，笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分，成绩低于合格分数线的不列为资格审查对象。笔试成绩按50%计入考试总成绩。
2.笔试时间及地点：考试时间及地点安排详见准考证，报考者凭本人准考证、有效期内的二代身份证原件参加考试(两证缺一不可)，材料不齐的考生不得参加考试。
3.成绩公布：笔试成绩及进入资格审查人员名单将在笔试结束后20个工作日内在河源江东新区官网”—-通知公告”版面公布。
(二)资格审查
1.在笔试成绩合格的报考人员中，根据岗位招聘人数和考生成绩高低按1：3比例确定进入面试资格审查人选，未达到比例的按实际人数确定人选。
2.进入资格审查人选须按规定的时间、地点进行资格审查，不按规定时间参加资格审查的视为自动放弃。
3.资格审查不通过的，依招聘岗位笔试成绩高分到低分排序，在笔试成绩合格者中依次递补审查人选。
4.资格审查有关事项按岗位所需条件要求审查，资格审查须提供以下材料：
(1)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(报名系统A4双面打印)，一式2份。
(2)有效期内的二代身份证原件及复印件1份。
(3)提供岗位要求的学历证书、学位证书、教师资格证书原件及复印件1份，取得境外学历学位者还需提供教育部所属相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料原件及复印件1份。资格审查期间暂未取得教师资格证书的，须于2024年1月31日前取得，并签写承诺书，否则，视为不符合招聘条件不予录用。
(4)机关、事业单位在编人员报考，须征得工作单位同意，出具工作单位及主管部门盖章的同意报考证明(需交原件)。同意报考证明落款日期为本公告发布日至报名截止日期间。
(5)其他相关证明。
以上材料，需在资格审查确认期间提交原件和复印件，属个人证件原件的，验证后退回考生。
(三)面试
1.面试采取试讲方式进行，讲课时间为10分钟，备课时间为20分钟。
2.面试范围：河源江东新区学校现行使用的高一年级下册教材。同一岗位由1号考生在备课室现场随机抽取其中的一个课时作为该岗位试讲内容(如抽取的内容超过1个课时，则按第1个课时内容进行试讲)。
3.面试人员凭本人准考证和有效期内的二代身份证(两证缺一不可)原件参加面试，面试时间及地点另行通知。未按规定时间参加面试的人员，取消其面试资格。
4.面试成绩实行百分制，面试成绩合格分数线为60分，面试成绩按50%计入总成绩。面试不合格者不能进入体检。
(四)总成绩计算
1.总成绩按以下公式计算：考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%(总成绩保留两位小数)。
2.同一岗位考生考试总成绩相同的，依次按照面试成绩高低顺序确定名次，如面试成绩相同，则依据面试主评委评分高低顺序确定名次。
七、体检
按招聘岗位，根据考试总成绩由高到低等额确定体检对象，由招聘单位组织考生到指定医院进行体检，体检结果由招聘单位负责通知。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。
取得体检资格的人员需携带本人有效期内的二代身份证、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。体检时间及体检医院均另行通知。
八、考察
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由招聘单位参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织实施，考察内容包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。
九、公示及聘用等有关说明
(一)经考试、体检、考察合格的拟聘人员名单，将在河源江东新区官网”—-通知公告”版面公示5个工作日。
(二)招聘人员名单经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。
聘用人员需在河源江东新区古竹中学服务5年(含)以上，同时实行试用期制度。试用期满且考核合格的，正式聘用。试用期考核不合格的，取消聘用资格。具备中、高级专业技术资格的人员应聘相关岗位时，试用期满后由学校组织竞聘上岗。如学校暂时不能聘用相应中、高级岗位的，则必须服从学校的专业技术岗位聘用，待学校出现中、高级岗位空缺后，通过竞聘上岗方可享受相应的专业技术职务待遇。
(三)咨询电话及咨询时间
1.咨询及投诉电话：河源江东新区组织人事和社会保障局0762-3133170。
2.咨询时间：工作日的上午8:30至12:00，下午2:30至5:30。
十、依次递补
因考生放弃体检、考察和聘用资格，或者考生体检、考察不符合要求，或者拟聘用人员公示的结果影响聘用，或者考生未在规定时间内提交有关证书，或者考生未在规定的报到时间内报到等情形导致拟聘岗位出现空缺的，在7个工作日内，按照考生考试总成绩从高分到低分依次递补其他考生(考生的笔试、面试成绩均需达到60分以上)。若考生考试总成绩相同，依次按照面试成绩高低顺序确定递补对象，如面试成绩相同，则依据面试主评委评分高低顺序确定递补对象。同时，递补考生按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理相关事宜。
十一、本公告由河源江东新区组织人事和社会保障局负责解释。
点击查看
1.2023年河源江东新区公开招聘古竹中学事业编制教师岗位表
2.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录
河源江东新区组织人事和社会保障局
2023年11月8日
2023广东河源连平县人民法院编外人员招聘公告解读
按照公开、平等、竞争、择优"的原则，连平县人民法院决定面向社会公开招聘6名编外人员，具体公告如下：
一、招聘岗位及人数
招聘编外书记员6名，具体详见《连平县人民法院2023年公开招聘编外人员职位表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）报名参加招聘的人员应当具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导;
2.拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治、业务素质和良好的品行，无违法犯罪记录，无其他不宜聘用的情况；
3.具备从事书记员工作的专业技能，有较强的语言表达能力、沟通能力和计算机速录能力；
4.全日制大专及以上学历；
5.报考年龄35周岁以下（含35周岁），年龄计算时间截至2023年11月1日。
（二）有下列情形之一的，不接受报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的;
3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;
4.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定未满五年的；
5.曾在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为按规定不能报考的；
6.法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形的人员。
三、报名程序
（一）报名时间：2023年11月6日8:30起至2023年11月8日17:30止。
（二）报名方式：网上报名和资格初审。报名时，请报考人员将相关资料打包以职位+姓名"命名发送至报名邮箱：fyzgk4323554@163.com。①本人填写的《连平县人民法院公开招聘编外人员报名表》（见附件2；报考人员须自行下载填写并签名）；②身份证、学历证、学位证等材料的扫描件；③本人近期正面免冠大一寸彩色照片（电子版）。
（三）资格审核：由连平县人民法院政治部对报考人员进行资格初审，确定考试人选（通过报名预留联系方式通知本人；未接到通知者，即未通过资格审查，不再另行通知）
（四）报名咨询电话：连平县人民法院政治部0762-4323554。
四、考试方式
采取计算机中文录入考试、结构化面试方式进行，考试总成绩按录入考试和面试各占50%计算，总分为100分，合格分数线为60分。
计算机中文录入考试（分看打和听打），考试时间、地点及注意事项以具体通知为准。经录入考试确定为面试人员的，将以电话或短信形式告知，面试的考试时间和地点另行通知。
五、体检
在合格分数线内根据总成绩，1:1等额确定体检人选。体检需在县级以上人民医院体检，体检费用由个人自理。
六、考察
体检合格的列为考察对象（考察不合格的，按考试总成绩从高到低依次递补），由我院组织考察组对考生的政治表现、德才情况等进行考察。
七、公示、办理聘用手续
考察合格的，在连平县人民政府门户网站公示5个工作日。公示期满，没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定办理聘用手续。公示中发现问题不可聘用的或放弃聘用的，按考试总成绩依次递补。合同期2年，合同期满，经考核合格以上的，可续签合同。
八、薪酬待遇
根据上级主管机关及连平县政府有关文件确定薪酬及保障待遇。
九、其他事项
（一）在招聘过程中，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，考生本人承担由此产生的一切后果。
（二）报考人员须于报名日前取得相应学历证书、学位证书。国有单位在职人员报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。拟聘用的属在职人员的，须在我院通知的规定时间前提供解除劳动关系证明（具体时间另行通知）。
（三）我院不负责保管或者委托保管人事档案。
（四）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。
（五）请在报名前认真阅读本公告。本公告未尽事宜，由连平县人民法院负责解释。
查看附件：
1.连平县人民法院2023年公开招聘编外人员职位表
2.连平县人民法院公开招聘编外人员报名表
连平县人民法院
2023年11月1日
2023河北邯郸市大名县事业单位选聘7人公告及流程
根据事业单位公开选聘有关规定和《邯郸市人力资源和社会保障局关于下达2023年度政府系统事业单位公开招聘计划的通知》精神，经大名县委、县政府研究决定，面向社会公开选聘教体局下属事业单位和县直事业单位工作人员7名。现公告如下：
一、单位概况
大名县第一中学、第二中学、第三中学和大名中学都是大名县教育体育局下属单位，属大名县全额事业单位;大名县军队离退休干部休养所是大名县退役军人事务局下属全额事业单位，大名县供销合作社是全额事业单位。
二、选聘方式
本次选聘工作采取公开选聘方式，按照报名及资格审查、测评、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。
三、选聘岗位、人数
2023年大名县事业单位公开选聘工作人员7名，其中大名县第一中学、第二中学和大名中学各1名，大名县第三中学2名，大名县军队离退休干部休养所1名，大名县供销合作社1名。
四、选聘原则
坚持德才兼备、民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考察的基础上择优聘用。
五、选聘对象及条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.政治坚定、拥护中国共产党的领导，具有良好的品行和职业道德;
4.年龄18周岁及以上(2005年11月6日以前出生，含当天)，35周岁及以下(1987年11月6日以后出生，不含当天);
5.凡涉及到年龄、学历、学位、职业(执业)资格、服务期等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天;
6.身体健康(参照《公务员录用体检通用标准(试行)》);
7.具备岗位所需要的学历学位及其他条件;
8.港澳台居民报考的，按有关规定执行;
9.户籍不限;
10.学历及资格要求：详见大名县2023年事业单位公开选聘工作人员岗位信息表。
本次选聘部分岗位用于专项选聘高校毕业生"，包括以下人员：
(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2023年高校毕业生。
(2)国家统一招生的2021年(2021年11月6日及以后毕业)、2022年普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
(3)参加服务基层项目"前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
(4)普通高等院校在校期间入伍或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
(5)2023年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2021年(2021年11月6日及以后取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证)、2022年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
有下列情形之一的人员不得报名应聘
1.现役军人;
2.未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考;
3.试用期内的事业单位工作人员和公务员、未满最低服务年限的事业单位工作人员和公务员，以及其他未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员;
4.因犯罪受过刑事处罚的人员;
5.曾被开除公职的人员;
6.曾被开除中国共产党党籍的人员;
7.失信被执行人;
8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(二)回避规定
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的选聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：(一)夫妻关系;(二)直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(三)三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(五)其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人"，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
六、选聘程序
(一)发布公告
公告时间为2023年10月31日至11月6日。在大名县人民政府网(http://www.daming.gov.cn/)发布公开选聘公告。
(二)报名及资格审查
1.报名方式：实行现场报名，每名报考人员只能报考一个岗位，须本人到现场报名。
2.报名时间：2023年11月6日至11月10日，上午8:30--12:00，下午13:30--17:30。
3.现场报名地点：大名县北京路西段大名县人力资源和社会保障局202房间人事计划综合管理股。电话：0310-6586125。
4.提交材料：现场报名须携带以下原件及复印件一份：
(1)有效期内的居民身份证或社会保障卡;
(2)大名县2023年公开选聘事业单位工作人员报名登记表;(见附件2)
(3)符合岗位要求的学历证书、学位证书;
(4)学信网下载并打印的带二维码教育部学历证书电子注册备案表和学位网下载打印的带二维码的学位认证报告，国外(境外)留学人员需提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
(5)退役运动员提供运动员退役证明;
(6)运动成绩证书;
(7)运动等级证书;
(8)教练员培训合格证、教练员上岗证、高中体育教师资格证和中国教师资格网下载打印的资格验证、裁判员资格证书;
(9)近期免冠蓝底1寸照片6张;
(10)符合岗位要求的其他相关证明材料。
5.资格审查：依据选聘岗位设置的条件进行资格审查，通过资格审查的人员，发测评通知书。
(三)测评
1.测评要求。具体地点、时间和要求详见《测评通知书》。应聘人员应按照《测评通知书》上确定的时间、地点参加测评。同时携带《测评通知书》和有效期内的居民身份证。
2.测评方式。大名县供销合作社专业技术岗位和大名县军队离退休干部休养所专业技术岗位采取结构化面试方式，面试满分100分，60分及以上为合格。主要考查考生的逻辑思维、心理素质、仪表仪态、言语表达、答题要点等。
教练(裁判)员岗位采取结构化面试和模拟授课方式对应聘人员专业知识及综合素质等相关水平进行测试。面试和模拟授课满分共计100分，60分及以上为合格，其中模拟授课总分50分，30分及以上为合格;面试总分50分，30分及以上为合格。模拟授课或面试成绩有一项低于合格分数线不得进入下一环节。面试主要测试应聘人员相应项目训练的基本知识，模拟授课主要测试应聘人员对相应训练项目知识掌握和运用，模拟授课实行现场备课，备课时间10分钟。
3.测评分组和顺序。报考同一岗位的应聘人员分在同组、同场测评。应聘人员抽签决定测评顺序，测评时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。
在测评前，如某岗位报名资格审查合格的人数与岗位选聘人数比例超过40：1则增加笔试，公告告知有关人员。笔试结束后，按笔试成绩分数由高到低排序，按各岗位进入测评人数与岗位选聘人数40：1的比例确定进入测评环节人数。比例内末位笔试成绩并列的一同进入测评环节。笔试成绩只做筛选，不计入考生总成绩。
4.测评命题。为保障公平、公正，由县人力资源和社会保障局指定专人负责委托有资质的高校或考试机构命题，并签订保密协议。
5.邀请评委。由大名县人社局指定专人负责聘请异地评委并签订保密协议。评委7人组成，评委应具备的条件：(1)具有较高的政治理论水平、政策和专业水平，有面试工作经验;(2)作风正派、处事公道、严守工作秘密;(3)具有较强的分析概括能力、判断能力、语言表达能力;(4)身体健康、心理健康。
6.测评打分。结构化面试和模拟授课均采取体操打分法"，即对7位评委的打分(保留到小数点后两位有效数字)，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生的该部分成绩(保留到小数点后三位有效数字)。报考同一岗位的模拟授课和结构化面试题目均相同。测评成绩每5人为一组在场外公示栏张贴公示。
7.成绩计算。教练(裁判)员岗位测评成绩计算公式：测评成绩=结构化面试成绩+模拟授课成绩。
其他岗位测评成绩计算公式：测评成绩=结构化面试成绩。
8.确定进入体检人员。根据各岗位考生测评成绩由高到低的顺序，按照各岗位选聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。对于教体局教练员(裁判员)岗位，如比例内末位测评成绩出现并列的，模拟授课分数高者进入体检，仍然并列的，经大名县选聘领导小组研究，进行加试，加试成绩高者进入体检;对于大名县供销合作社和大名县军队离退休干部休养所专业技术岗位，比例内末位测评成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，服务基层项目人员、退役大学生士兵和服务冬奥大学生志愿者，学历(学位)较高者，笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员，则由大名县公开选聘领导小组研究加试确定进入体检人员。测评成绩和进入体检人员名单及要求于测评工作结束后在大名县人民政府网进行公布。
例如，某岗位比例内末位有3名考生测评成绩相同，需要比较确定进入体检环节人员。如前面的报考条件都相同，需要比较学历(学位)较高者"。考生A具有1个本科毕业证，考生B具有1个学士学位证和1个本科毕业证，考生C具有2个学士学位证和2个本科毕业证，则这3名考生在学历(学位)较高者"项目上条件相同，需要进行成绩比较。
(四)体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，体检费用由应聘人员自行承担，体检医院由县选聘领导小组临时指定并签订保密协议。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在大名县人民政府网公布。
体检合格人员进入考察环节，在大名县人民政府网站公示，考生放弃体检或体检不合格的取消资格，造成的岗位比例内空缺按测评成绩由高到低依次递补。
(五)考察
考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、三龄两历一身份"等，并对其报考资格条件进行资格复查。考察合格的进入公示阶段，考生放弃考察或考察不合格的取消拟聘用人选资格，并按测评成绩由高到低依次递补。
(六)公示
体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，在大名县人民政府网公示7个工作日。进入公示环节后，因各种原因造成的岗位比例内空缺均不再递补。
(七)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由选聘单位及其主管部门提出聘用意见，经大名县人社局审核并报县政府批准后，由用人单位与被聘用人员签订聘用合同，人社、编办、财政局办理人事手续及入编、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用，不合格原因记录个人档案。
聘用人员纳入财政全额事业编制，列入财政全额开支，享受国家规定的工资福利待遇。
七、其他事项
(一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、测评(加试)、体检、考察、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合选聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。
(二)本次选聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)请考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在选聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响选聘。
咨询电话：0310--6586125(大名县人力资源和社会保障局)
监督举报电话：0310-6512388(大名县纪委监委)
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大名县人力资源和社会保障局
2023年10月31日