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2023河北邯郸市大名县事业单位选聘7人公告及流程
2023年河北邯郸市考试安排是很多考生和家长关心的事。梳理大名县事业单位公开选聘公告时，报名时间与地点、每人的报考限制、需准备的证件材料，是需要优先确认的实用信息。今天小编将公告涉及的关键信息集中呈现，既说明现场报名所需材料，也梳理资格审核、测评组织、成绩公布、体检考察和聘用手续，并对限制报考情形作出提示，方便阅读与核对。感兴趣的网友们和小编一起来了解一下吧
根据事业单位公开选聘有关规定和《邯郸市人力资源和社会保障局关于下达2023年度政府系统事业单位公开招聘计划的通知》精神，经大名县委、县政府研究决定，面向社会公开选聘教体局下属事业单位和县直事业单位工作人员7名。现公告如下：
一、单位概况
大名县第一中学、第二中学、第三中学和大名中学都是大名县教育体育局下属单位，属大名县全额事业单位;大名县军队离退休干部休养所是大名县退役军人事务局下属全额事业单位，大名县供销合作社是全额事业单位。
二、选聘方式
本次选聘工作采取公开选聘方式，按照报名及资格审查、测评、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。
三、选聘岗位、人数
2023年大名县事业单位公开选聘工作人员7名，其中大名县第一中学、第二中学和大名中学各1名，大名县第三中学2名，大名县军队离退休干部休养所1名，大名县供销合作社1名。
四、选聘原则
坚持德才兼备、民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考察的基础上择优聘用。
五、选聘对象及条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.政治坚定、拥护中国共产党的领导，具有良好的品行和职业道德;
4.年龄18周岁及以上(2005年11月6日以前出生，含当天)，35周岁及以下(1987年11月6日以后出生，不含当天);
5.凡涉及到年龄、学历、学位、职业(执业)资格、服务期等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天;
6.身体健康(参照《公务员录用体检通用标准(试行)》);
7.具备岗位所需要的学历学位及其他条件;
8.港澳台居民报考的，按有关规定执行;
9.户籍不限;
10.学历及资格要求：详见大名县2023年事业单位公开选聘工作人员岗位信息表。
本次选聘部分岗位用于专项选聘高校毕业生”，包括以下人员：
(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2023年高校毕业生。
(2)国家统一招生的2021年(2021年11月6日及以后毕业)、2022年普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
(3)参加服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
(4)普通高等院校在校期间入伍或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
(5)2023年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2021年(2021年11月6日及以后取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证)、2022年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
有下列情形之一的人员不得报名应聘
1.现役军人;
2.未毕业的全日制普通高等学校在读学生不得以原取得学历报考;
3.试用期内的事业单位工作人员和公务员、未满最低服务年限的事业单位工作人员和公务员，以及其他未经现任职单位及其主管部门同意报考的已就业人员;
4.因犯罪受过刑事处罚的人员;
5.曾被开除公职的人员;
6.曾被开除中国共产党党籍的人员;
7.失信被执行人;
8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(二)回避规定
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的选聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：(一)夫妻关系;(二)直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(三)三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(五)其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
六、选聘程序
(一)发布公告
公告时间为2023年10月31日至11月6日。在大名县人民政府网(//www.daming.gov.cn/)发布公开选聘公告。
(二)报名及资格审查
1.报名方式：实行现场报名，每名报考人员只能报考一个岗位，须本人到现场报名。
2.报名时间：2023年11月6日至11月10日，上午8:30–12:00，下午13:30–17:30。
3.现场报名地点：大名县北京路西段大名县人力资源和社会保障局202房间人事计划综合管理股。电话：0310-6586125。
4.提交材料：现场报名须携带以下原件及复印件一份：
(1)有效期内的居民身份证或社会保障卡;
(2)大名县2023年公开选聘事业单位工作人员报名登记表;(见附件2)
(3)符合岗位要求的学历证书、学位证书;
(4)学信网下载并打印的带二维码教育部学历证书电子注册备案表和学位网下载打印的带二维码的学位认证报告，国外(境外)留学人员需提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;
(5)退役运动员提供运动员退役证明;
(6)运动成绩证书;
(7)运动等级证书;
(8)教练员培训合格证、教练员上岗证、高中体育教师资格证和中国教师资格网下载打印的资格验证、裁判员资格证书;
(9)近期免冠蓝底1寸照片6张;
(10)符合岗位要求的其他相关证明材料。
5.资格审查：依据选聘岗位设置的条件进行资格审查，通过资格审查的人员，发测评通知书。
(三)测评
1.测评要求。具体地点、时间和要求详见《测评通知书》。应聘人员应按照《测评通知书》上确定的时间、地点参加测评。同时携带《测评通知书》和有效期内的居民身份证。
2.测评方式。大名县供销合作社专业技术岗位和大名县军队离退休干部休养所专业技术岗位采取结构化面试方式，面试满分100分，60分及以上为合格。主要考查考生的逻辑思维、心理素质、仪表仪态、言语表达、答题要点等。
教练(裁判)员岗位采取结构化面试和模拟授课方式对应聘人员专业知识及综合素质等相关水平进行测试。面试和模拟授课满分共计100分，60分及以上为合格，其中模拟授课总分50分，30分及以上为合格;面试总分50分，30分及以上为合格。模拟授课或面试成绩有一项低于合格分数线不得进入下一环节。面试主要测试应聘人员相应项目训练的基本知识，模拟授课主要测试应聘人员对相应训练项目知识掌握和运用，模拟授课实行现场备课，备课时间10分钟。
3.测评分组和顺序。报考同一岗位的应聘人员分在同组、同场测评。应聘人员抽签决定测评顺序，测评时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息。
在测评前，如某岗位报名资格审查合格的人数与岗位选聘人数比例超过40：1则增加笔试，公告告知有关人员。笔试结束后，按笔试成绩分数由高到低排序，按各岗位进入测评人数与岗位选聘人数40：1的比例确定进入测评环节人数。比例内末位笔试成绩并列的一同进入测评环节。笔试成绩只做筛选，不计入考生总成绩。
4.测评命题。为保障公平、公正，由县人力资源和社会保障局指定专人负责委托有资质的高校或考试机构命题，并签订保密协议。
5.邀请评委。由大名县人社局指定专人负责聘请异地评委并签订保密协议。评委7人组成，评委应具备的条件：(1)具有较高的政治理论水平、政策和专业水平，有面试工作经验;(2)作风正派、处事公道、严守工作秘密;(3)具有较强的分析概括能力、判断能力、语言表达能力;(4)身体健康、心理健康。
6.测评打分。结构化面试和模拟授课均采取体操打分法”，即对7位评委的打分(保留到小数点后两位有效数字)，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分为考生的该部分成绩(保留到小数点后三位有效数字)。报考同一岗位的模拟授课和结构化面试题目均相同。测评成绩每5人为一组在场外公示栏张贴公示。
7.成绩计算。教练(裁判)员岗位测评成绩计算公式：测评成绩=结构化面试成绩+模拟授课成绩。
其他岗位测评成绩计算公式：测评成绩=结构化面试成绩。
8.确定进入体检人员。根据各岗位考生测评成绩由高到低的顺序，按照各岗位选聘人数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。对于教体局教练员(裁判员)岗位，如比例内末位测评成绩出现并列的，模拟授课分数高者进入体检，仍然并列的，经大名县选聘领导小组研究，进行加试，加试成绩高者进入体检;对于大名县供销合作社和大名县军队离退休干部休养所专业技术岗位，比例内末位测评成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人选：烈士子女或配偶，服务基层项目人员、退役大学生士兵和服务冬奥大学生志愿者，学历(学位)较高者，笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员，则由大名县公开选聘领导小组研究加试确定进入体检人员。测评成绩和进入体检人员名单及要求于测评工作结束后在大名县人民政府网进行公布。
例如，某岗位比例内末位有3名考生测评成绩相同，需要比较确定进入体检环节人员。如前面的报考条件都相同，需要比较学历(学位)较高者”。考生A具有1个本科毕业证，考生B具有1个学士学位证和1个本科毕业证，考生C具有2个学士学位证和2个本科毕业证，则这3名考生在学历(学位)较高者”项目上条件相同，需要进行成绩比较。
(四)体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，体检费用由应聘人员自行承担，体检医院由县选聘领导小组临时指定并签订保密协议。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在大名县人民政府网公布。
体检合格人员进入考察环节，在大名县人民政府网站公示，考生放弃体检或体检不合格的取消资格，造成的岗位比例内空缺按测评成绩由高到低依次递补。
(五)考察
考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、三龄两历一身份”等，并对其报考资格条件进行资格复查。考察合格的进入公示阶段，考生放弃考察或考察不合格的取消拟聘用人选资格，并按测评成绩由高到低依次递补。
(六)公示
体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，在大名县人民政府网公示7个工作日。进入公示环节后，因各种原因造成的岗位比例内空缺均不再递补。
(七)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由选聘单位及其主管部门提出聘用意见，经大名县人社局审核并报县政府批准后，由用人单位与被聘用人员签订聘用合同，人社、编办、财政局办理人事手续及入编、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用，不合格原因记录个人档案。
聘用人员纳入财政全额事业编制，列入财政全额开支，享受国家规定的工资福利待遇。
七、其他事项
(一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、测评(加试)、体检、考察、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合选聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。
(二)本次选聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)请考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在选聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响选聘。
咨询电话：0310–6586125(大名县人力资源和社会保障局)
监督举报电话：0310-6512388(大名县纪委监委)
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1.大名县2023年度事业单位公开选聘工作人员岗位信息表
2.大名县2023年度事业单位公开选聘工作人员报名登记表
大名县人力资源和社会保障局
2023年10月31日
2023河北省第七人民医院选聘6人公告发布
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神，结合我单位2023年招聘工作人员计划和岗位空缺情况、工作需要，拟采取选聘方式招聘工作人员6名，现将有关事项公告如下：
一、基本情况
河北省第七人民医院(河北中医药大学第二附属医院)，隶属于河北中医药大学，位于定州市，是一所集医疗、预防、保健、科研、教学为一体的三级中西医结合医院。
医院始建于1965年3月，名称和院址先后几经变更。2019年12月，为贯彻落实党中央发展中医药事业和建设健康中国战略，深入推进河北省中医药事业发展，经省编办批准，医院划归河北中医药大学，成为河北中医药大学第二附属医院。
医院现占地面积60余亩，建筑面积70501.3平方米。我院总体建设发展规划分三期完成，目前，一期的门诊医技楼投资1.7亿元，建筑面积35447.25平方米，现已投入使用;二期建设医技楼剩余部分及住院大楼;三期建设感染楼。建设完成后医院总床位800张，总建筑面积约12万平方米。
医院现开设床位600张，在职职工798人，其中卫生专业技术人员683人，正高级30人，副高级103人，中级284人。设临床科室31个，医技科室11个。学科发展齐全，特色专科突出，专业优势明显，医院是中国胸痛中心、卒中中心、爱婴医院、全国首批PCCM规范化建设达标认证单位;中国肺癌防治联盟-肺结节诊治分中心、定州市肺癌中心;河北省胃肠超声技术培训中心。定州市内镜、病理、影像、心血管内科、超声、呼吸、肿瘤内科、口腔、骨科等9个专业医疗质量管理与控制中心挂靠本院。
医院肿瘤科、肺病科、脾胃病科、内分泌病科、骨伤科、肛肠科、脑病科为省级中医优势专科。心血管病科、脑病二科为河北中医药大学建设重点学科，治未病科为建设培育学科。
近年来，医院重点引进了中西医结合高素质人才和专业学科带头人，合理增设具有中医药治疗特色优势的中医肛肠科、皮肤病科、推拿科等科室，积极开展中药膏方"、冬病夏治"等特殊优势中医药项目研究工作，建立河北省浊毒证重点实验室临床研究基地。深入推进方便看中医"、放心用中药"惠民工作，医院聘任全国名中医，设立名医工作室和传承工作室，培养中医药骨干人才。
二、招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，在测评、考核的基础上择优聘用。
三、选聘条件、岗位、人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业或技能条件;
5、适应岗位要求的身体条件;
6、具备岗位所需要的其他条件。
(二)选聘人数和岗位条件
2023年河北省第七人民医院拟选聘工作人员6名，所有岗位均具有河北省事业单位编制。
岗位条件：2023年12月31日前需取得博士研究生学历、学位证,具备医师资格，年龄在40周岁以内。具体要求详见《河北省第七人民医院2023年选聘工作人员岗位条件表》(附件)。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》等设置。
符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆承认的学历。
现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员，不在招聘范围。
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、选聘范围
医学院校博士毕业生,临床医学类、中医类相关专业，有意愿从事临床工作、医学基础研究工作。
五、选聘程序
(一)发布信息
通过河北人社网(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北省第七人民医院网站(http://www.hbsdqrmyy.cn/)面向社会公开发布招聘信息，符合条件者均可报名。
(二)报名及资格审查
通过现场、电子邮箱等方式接收报名，报名人员携带毕业证、身份证、资格证到现场审核，或通过邮箱发送证件扫描件，医院邮箱defsyy@hebcm.edu.cn。根据岗位条件要求，对报名人员信息进行资格审查。凡弄虚作假者，一经发现，取消选聘资格。
报名截止时间：2023年11月30日。
(三)测评考核
由河北省第七人民医院组成测评考核组，采取现场面试方式，对应聘者学习工作经历、主持或参与的科研课题和发表的论文论著等情况进行综合评价，由测评考核组综合评定是否予以录取。
(四)体检、考察、公示
体检工作由河北省第七人民医院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，由河北省第七人民医院人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格。
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，进行公示，公示期7个工作日。
(五)聘用
拟聘人选确定后，招聘单位提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、拟聘人员名册一式三份，连同招聘情况报告及拟聘人员相关证件材料，按程序报省人力资源和社会保障厅办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
政策咨询电话：0312-2355281(河北省第七人民医院人事处)
监督举报电话：0312-2355298(河北省第七人民医院监察审计室)
监督举报电话：0311-66908987(省人力资源和社会保障厅)
六、其他事项
本公告由河北省第七人民医院人事处负责解释。
传真: 0312-2355284;电子邮箱: defsyy@hebcm.edu.cn
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河北省第七人民医院2023年公开招聘工作人员岗位条件表
河北省第七人民医院
2023年11月1日
2023河北石家庄市无极县医疗保障局选聘3人公告一览
根据工作需要，现面向全县事业编制人员(财政全额供养范畴)选调3名事业人员到县医疗保障局工作，望有志于医疗保障工作的在编人员积极报名。具体事项公告如下：
一、选调原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、择优"的原则。
二、选调条件
具有良好的政治素养和职业道德，年龄40周岁及以下，特别优秀的可45周岁及以下，大专及以上学历;近三年年度考核均为合格以上等次，符合随时调动条件(乡镇事业编制人员需工作年限满5年),财会、医学类相关专业优先，并可适当放宽条件。
三、选调程序及方法
(一)报名
1、报名时间
即日起至11月20日截止
2、报名方式
填写《选调工作人员报名表》，采用现场报名和网上报名两种方式，现场报名为将填写好的《选调工作人员报名表》交至医疗保障局(旧南校院3号楼)520房间。网上报名请将填写好的《选调工作人员报名表》电子版发送至ybjdjrs@126.com。个人简历须真实、准确、完整，如发现弄虚作假，将立即取消选调资格。
3、联系电话：86500062
(二)资格审查
报名结束后由无极县人社局结合相关职能部门对报名者逐一进行资格审查，经审查不符合选调范围及条件的取消报名资格。
(三)考试、录取
报名结束后结合相关职能部门本着公开、公平、公正的原则，根据报名情况酌情进行笔试、面试，并结合学历专业、工作经验成绩及特长综合打分，择优录取。录取后按照干部调动程序办理相关手续。
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无极县医疗保障局选调工作人员报名表
2023年10月30日
雄安新区2023北海幼儿园教职工7名招聘公告
雄安北海幼儿园是由北京市政府投资建设，建成后移交雄安新区，并委托北京市北海幼儿园开展办学和运营的公办幼儿园。为促进雄安北海幼儿园高质量发展，现需公开补充招聘教职工7名，有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
面向全国公开招聘教职工7名(详见附件)。
三、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策，坚持立德树人，与党中央保持思想一致。
2.遵纪守法，爱岗敬业，团结协作，有较强的服务意识，具有良好的品行。
3.具有大局意识，全局观念，求真务实，遵纪守法，甘于奉献，勇于担当，踏实肯干，服从安排。
4.认真履行教师职业道德规范，具有报考岗位所需的专业能力和技能条件。
5.具备岗位要求的其他资格条件。
6.凡有以下情形之一的，不得报考：
(1)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)受过党(团))纪、政纪、校院纪、军纪处分的;
(4)曾被辞退或开除公职的;
(5)道德败坏，有不良行为，受过公安机关处理的;
(6)未取得相应岗位资格证的;
(7)其他不宜从事招聘岗位工作的。
四、岗位待遇
1.正式录用教职工按照政策程序纳入雄安新区事业单位编制管理，并按照雄安新区有关标准确定薪酬待遇。
2.教职工首次聘用期一般为3年，聘用期满经考核合格的，可以续聘。新入职教职工按规定实行试用期制度，试用期满，经考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用合同。
3.全体教职工接受北京市北海幼儿园提供的岗前培训、跟岗实习、师徒帮带等形式的业务培训。
五、招聘程序
1.网上报名。应聘人员应于2023年10月27日8:00至11月15日17:00，登录报名网站www.gongzhao.net报名，每人限报一个岗位。
网上报名实行严格的自律机制，考生要做到诚信报考。报考人员应严格按照报名系统规范填写完整、真实、准确的报名信息。
2.资格初审。对报考人员网上报名信息进行线上资格初审，经资格初审合格人员进行信息确认。
3.初选入围。
(1)管理岗(副园长、教学主任)参加结构性面试。结构性面试结束后进行心理测试，心理测试结果作为是否录取的重要参考。按不高于3:1的比例择优确定进入专业考核面试及资格复审"入围人员。
(2)教师岗和教辅岗(幼儿园教师、课程中心教师、安全管理干部、营养膳食管理员、食堂管理员)参加笔试。笔试采取线上考试的方式进行。笔试内容包括公共基础知识和教育法律法规、教育学、心理学等，考试时限90分钟，满分为100分。笔试结束后进行心理测试，心理测试结果作为是否录取的重要参考。笔试合格分数线为60分。根据招聘计划和笔试成绩，按不高于5:1的比例确定进入专业考核面试及资格复审"入围人员，比例内末位笔试成绩并列的都进入专业考核面试及资格复审"环节。
4.专业考核面试及资格复审。教师岗位主要考察考生的教育教学基本素养、专业知识、教学能力、仪表仪态以及表达能力等。教辅和后勤人员重点考察综合素质和岗位能力。面试合格分数线为60分。
进入面试的考生应当按照报考岗位要求提供相关证明材料原件和复印件，应届生提供：①报名登记表(须签名承诺，未签名者报名无效);②有效居民身份证;③学历学位证书、成绩单、英语考级证书、教师资格证书;④业绩证明材料、获奖证书等;⑤已入党人员需提供党员证明;⑥报考岗位要求的其他证明材料。
其他人员提供：①报名登记表(须签名承诺，未签名者报名无效);②有效居民身份证;③学历证书、教师资格证书、职称证书;④业绩证明材料、获奖证书等;⑤加盖单位公章的相关工作经历证明;⑥存档证明(加盖公章);⑦社保材料;⑧已入党人员需提供党员证明;⑨报考岗位要求的其他证明材料。
5.综合考察。到雄安北海幼儿园进行为期3天考察(参与幼儿园工作)。根据岗位计划，按照1:1比例确定进入体检环节名单。
6.体检及公示。组织拟录用人选进行体检。对体检合格的人员进行公示，公示期为7个工作日。
7.聘用和上岗。按照雄安新区有关规定办理聘用手续。组织聘用人员进行岗前培训，经培训合格后，安排上岗。
六、注意事项
1.资格审核贯穿公开招聘工作始终，如发现可能影响招聘工作公平、公正的任何形式的伪造、隐瞒、贿赂等行为和情形，即时取消其参聘资格。
2.请应聘者务必填写正确的联系方式，从报名开始到招聘工作结束，请保持通信畅通，注意查收或回复消息。
3.以上涉及年龄、教龄、任职时长等计算，截止时间为2023年10月31日。其中40周岁及以下指1982年10月31日后出生，35周岁及以下指1987年10月31日后出生。
4.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.咨询电话：
幼儿园招聘政策咨询：0312-5628212(工作日9:30-11:30、14:30-17:30)
报名系统技术支持：13811287084
附件1：岗位信息表
扫描二维码查看岗位信息表
河北雄安新区公共服务局
2023年10月26日