苏州教师招聘考试报名要求指南

苏州市的教师招聘考试政策是很多考生和家长关心的事。每年招聘季都会有很多人问”符合报名条件吗”，其实公告里写得明明白白，只是内容较多容易漏看。小编今天就把苏州市教师招聘的报名要求整理出来，核心的学历门槛、资格证书要求、专业对口要求全都列好了。感兴趣的网友们与小编深入了解一下吧

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策;遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

(二)具有与报考岗位相应的教师资格证书，或已经参加全国中小学教师资格考试(笔试)且成绩合格。所学的全日制专业与报考岗位的专业要求相符。

(三)应届全日制普通高校毕业生，年龄一般在30周岁以下，须符合下列条件之一：

1. 苏州市生源(或户籍)本科毕业生(须具有学士学位)。

2.苏州市生源(或户籍)学前教育师范类大专毕业生(限报幼儿教师岗位)。

3.江苏省生源(或户籍)学前教育师范类大专毕业生(限报幼儿教师岗位)，必须在高校学习期间，获得校级及以上奖学金两次及以上，或被评为校级及以上三好学生或优秀学生干部，或是中共党员(含中共预备党员)。

4.师范类本科毕业生(须具有学士学位)，须在高校学习期间，获得叶圣陶奖学金，或在师范生教学基本功大赛中获省级三等奖及以上，或获得校级奖学金两次及以上，或被评为校级及以上三好学生或优秀学生干部，或是中共党员，不受生源地限制。

5.取得硕士研究生及以上学历和学位的毕业生，不受生源地限制。

江苏教师编制考试科目设置

江苏教师招聘考试考2门内容，分别是公共知识(20分)和学科专业知识(80分)。公共知识为教育学、心理学及其它教育基础理论知识内容。学科专业知识为应聘中小学教师岗位的考中学阶段相应学科知识;应聘幼儿园教师岗位的考幼儿教育教学方面的知识;应聘特殊教育学校教师岗位的考特殊教育教学方面的知识;应聘中专专业课教师岗位的考中专校专业学科相关专业知识。不指定复习用书，不委托任何个人或部门举办培训辅导。