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江苏省公务员考试政审指南

2026-06-11

江苏省公务员考试政策是很多考生和家长关心的事。公务员政审是整个招录流程中容易被忽略但又很重要的环节,今天小编就来说说江苏公务员考试政审的具体要求和流程。考察采取多种方式进行,包括审核档案、查询信用记录、同本人面谈等,考生可以对照看看自己是否符合要求。感兴趣的小伙伴们和小编一起看看吧

江苏省公务员考试政审指南

江苏省公务员考试招录机关按照《公务员录用考察办法(试行)》等文件规定开展录用考察工作。考察工作突出政治标准,采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行,主要了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况,以及是否具有应当回避的情形,身心健康状况,与招考职位的匹配度等情况。对报考法院、检察院、公安机关、司法系统的有关人选,还要按照规定进行政审。

招录机关根据报考者的考试成绩、体检结果、考察情况等提出拟录用人员名单,由设区市以上公务员主管部门审定后向社会公示。公示内容包括拟录用机关名称、职位,拟录用人员姓名、性别、准考证号、工作单位(应届生填毕业院校)、各科成绩、合成总成绩、监督举报电话以及省公务员主管部门规定的其他事项。公示期不少于5个工作日。

公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响录用的,按照规定程序办理录用手续;对有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并作出结论后再决定是否录用。

在体检、考察(政审)、公示等环节,因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时,将从该职位考试成绩合格人员中,按照考试总成绩从高到低的顺序进行一次性递补,每个职位只递补一次。办理录用审批手续后,不再递补。被录用人员与有关单位签有劳动合同或者聘用协议的,由本人按照有关规定负责处理。

公务员政审具体审哪些方面

公务员政审具体审哪些方面

考察采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法,根据需要也可以进行延伸考察等,广泛深入地了解情况,主要包含政治、生活、学习、工作、品德等多个方面,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。

一、政审流程都有啥?

1.如实填写资料

体检通过后,考生需要自己需要填写一份《考生情况登记表》,填写后提交给招考单位。表格中需要如实填写本人思想政治、学习、生活等各方面的的基本情况。

建议如果没有特殊要求,在亲属一栏只写直系亲属即可,避免后续造成不必要的麻烦。另外,一定要确保填写信息的准确性,决不能造假。一旦被查出,你的上岸之路也就停止到这了!

2.准备材料

(1)无犯罪记录证明

绝大多数普通岗位仅需提交考生本人的无犯罪记录证明,而公检法司等政法部门则需要考生本人、父母、爷爷奶奶、外公外婆三代人的无犯罪记录证明。

(2)未婚证明或无违反计划生育的证明

先在户籍所在地的村委或社区出具证明,再由计划生育行政主管部门盖章确认即可。

(3)现实表现证明材料

应届生由学校及当地派出所出具、历届生由户口所在地的村、社区、街道及派出所出具。

(4)报名岗位要求的资质证明原件

比如岗位要求的英语四六级、初级会计师、或者相应的学历学位证书原件等。

(5)个人征信报告

部分单位有可能会查,具体以招考单位安排为准~

3.组织考察

考察组由两人以上组成,会提前与考生进行沟通,确定考察时间和地点。如果考生本身有工作单位,考察地点一般为原有单位;

如果考生是应届毕业生,考察地点一般为学校;

如果考生处在待业状态,考察地点一般为社区,具体考察地点确定需要根据填报的考生情况登记表确认。在政审之前考生需要接收单位发来的政审考察公告,并按要求张贴,以便后续政审人员拍照留证。

考察采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法,根据需要也可以进行延伸考察等,广泛深入地了解情况,主要包含政治、生活、学习、工作、品德等多个方面,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。

在这个过程中,考生要做好陪同工作,并且在要求回避时主动回避,给相关人员留下较好印象。但是也要注意,审查对象也不要给政审人员造成工作上的困扰,可以出于礼貌询问是否需要提供住宿以及餐饮,如果对方明确拒绝,则不需要死缠烂打。

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